Starszy Kierownik / Starsza Kierowniczka Projektu w zakresie infrastruktury kolejowej (f/m/d)

Dajemy naszym pracownikom narzędzia, aby byli odporni i nadążali za zmieniającym się światem. Szukamy ludzi, którzy zawsze poszukują kreatywnych sposobów na rozwój i naukę. Osoby, które pragną mieć realny wpływ, zarówno teraz, jak i w przyszłości. Czy to brzmi jak ty? Jeśli tak, wydaje się, że idealnie wpasujesz się w nasz dynamiczny międzynarodowy zespół. 

W Siemens Mobility od ponad 30 lat wdrażamy najbardziej zaawansowane technologie na polskim rynku kolejowym.  

Poszukujemy doświadczonej osoby na stanowisko Project Manager External - Starszego Kierownika / Starszej Kierowniczki Projektu (f/m/d),  która będzie kompleksowo zarządzać projektami z zakresu infrastruktury kolejowej.

Twoje zadania to:

• Planowanie i realizacja projektów w branży kolejowej zgodnie z ustalonym zakresem, jakością, budżetem i harmonogramem 
• Koordynacja działań zespołów projektowych, wykonawczych oraz podwykonawców, współpraca z konsorcjantami / partnerami biznesowymi 
• Współpraca z jednostkami w centrali
• Rozwijanie i umacnianie współpracy z Klientem, Inżynierem Projektu i pozostałymi interesariuszami projektów, 
• Reprezentowanie firmy na spotkaniach dotyczących realizowanych projektów
• Tworzenie i zarządzanie dokumentacją projektową oraz raportowanie postępów prac 
• Efektywna komunikacja i utrzymywanie współpracy z wewnętrzną siecią biznesową Siemensa zlokalizowaną w różnych krajach poza Polską
• Raportowanie do wewnętrznej organizacji Siemensa oraz do Klienta
• Udział w procesie uzyskiwania wymaganych zgód i pozwoleń/zgłoszeń na budowę 

Co cię wyróżni? 

• Doświadczenie w zarządzaniu projektami:  10+ lat doświadczenia zawodowego, w tym minimum 5 w zarządzaniu projektami, z czego 3+ lata projektami z zakresu infrastruktury kolejowej, uwzględniającymi pozwolenie lub zgłoszenie na budowę. Prowadzenie projektów zabudowy systemów SRK i/lub ETCS będzie dodatkowym atutem. 
• Doświadczenie w pracy w środowisku międzynarodowym
• Kompetencje przywódcze: Umiejętność motywowania i zarządzania zespołem. Doświadczenie w zarządzaniu zespołem interdyscyplinarnym
• Znajomość języków: Biegła znajomość języka polskiego oraz angielskiego; znajomość języka niemieckiego będzie dodatkowym atutem. 
• Znajomość przepisów: Bardzo dobra znajomość przepisów prawa budowlanego, kolejowego oraz zasad BHP. 
• Wykształcenie wyższe techniczne:  preferowane kierunki: Transport, Budownictwo, Elektrotechnika, Automatyka lub pokrewne
• Certyfikaty i uprawnienia: Certyfikaty z zakresu zarządzania projektami (np. PMP, IPMA lub równoważne) oraz: Uprawnienia budowlane do projektowania i/lub kierowania robotami budowlanymi będą dodatkowym atutem. 
• Znajomość narzędzi: Doświadczenie w pracy z narzędziami do zarządzania projektami i harmonogramowania (np. MS Project, Primavera). 
• Umiejętności analityczne: Zdolność do analizy ryzyk i podejmowania decyzji w złożonym środowisku projektowym. 
• Komunikatywność: Doskonałe umiejętności komunikacyjne i organizacyjne. 
• Efektywność i rezyliencja: Umiejętność pracy pod presją czasu i efektywne zarządzanie wieloma zadaniami jednocześnie. 
• Pojazdy kategorii B
• Mobilność: Gotowość do wyjazdów na projekt 2-3 dni w tygodniu

Co zyskasz dołączając do nas?

• Wpływ: tworzymy projekty mające znaczenie dla ludzi, środowiska i przyszłości. Nasza praca realnie zmienia rzeczywistość, dając przestrzeń do ciekawych zadań i rzeczywistego wpływu na biznes
• Zatrudnienie w międzynarodowej organizacji, która jest światowym liderem w swojej branży i ma stabilną pozycję na rynku
• Dobrą atmosferę i kulturę sprzyjającą poczuciu przynależności: tworzymy partnerskie relacje oparte na zaufaniu, odpowiedzialności i szacunku. Gdy napotkasz wyzwanie, możesz liczyć na wsparcie i pomoc
• Rozwój zawodowy: możliwość rozwoju w ramach różnych stanowisk i projektów oraz bogatą ofertę szkoleń e-learningowych (m.in. z LinkedIn Learning, Coursera, Harvard Business Review), roczny program mentoringowy

Nasze benefity:

• Dodatkowe, płatne dni wolne
• Kafeteria MyBenefit: vouchery do rozbudowanej oferty sklepów, bilety do teatru i kina
• Karta lunchowa doładowywana co miesiąc stałą kwotą
• Dzięki Employee Assistance Program Ty i Twoi bliscy możecie skorzystać z bezpłatnej pomocy psychologicznej, psychoterapii, coachingu, konsultacji prawnych i finansowych
• Program Emerytalny PPE: Siemens finansuje składkę podstawową w 100%
• Program Akcyjny
• Opieka medyczna, Ubezpieczenie na życie, Multisport
• Samochód służbowy

Siemens jest Pracodawcą Równych Szans

Gdybyśmy wszyscy myśleli w ten sam sposób, nigdy nie stworzylibyśmy nic nowego. Wiemy, że tworząc zróżnicowane środowisko pracy, mamy realny wpływ na sukces naszej firmy, dlatego zachęcamy do aplikowania osoby z różnych środowisk (o różnych doświadczeniach i podejściach). Tworząc przyjazne i otwarte środowisko pracy, dbamy by na każdym etapie naszych działań wspierać kulturę różnorodności. Wszystkie aplikujące osoby są oceniane pod kątem ich kompetencji, wiedzy i umiejętności.

Czekamy na Twoją aplikację! 

 #LI-hybrid